法制晚报——今日快评
以前人们找保姆，大部分靠熟人推荐，或者直接找自家亲戚。之所以形成这样的自然雇佣状态，主要还是和需求量小有关系。现在人们的生活节奏加快，居住环境有了明显改善，生活水平也有所提高，加上独生子女开始承担家庭重任，对家政服务的需求量肯定增加。一个只经历过简短培训、经验并不丰富的保姆，月薪就可以达到4000至6000元，优质的保姆甚至能达到万元以上，这也从一个角度说明了市场的渴求。
除了普通的打扫卫生、洗衣买菜之外，家政市场还存在着精细化的需求，比如照顾老人、烹调、照顾孕产妇和幼儿等等。这就需要更加高端的培训。遗憾的是，现在的家政服务人员很难再通过自己的生活积累起这样的经验。而面对迅速增长的庞大市场，中介和管理者似乎也束手无策，除了提高要价以外，似乎什么都做不了。
家政市场如此不靠谱，对不起庞大的社会需求，也让很多人缺少安全感，这显然不是一个正常的现象。如果说以前这个市场还狭小，存在种种缺陷情有可原，那么现在这样的现象就不该再存在下去。梳理家政市场，需要管理部门高度重视起来，首先要建立门槛，对从业者的身份验证、健康检查以及技能水准，设立硬性的门槛，不能仅仅靠口碑来维持人员的“水准”。
严格门槛，并不是对保姆群体“另眼相看”，相反，它能让市场环境更安全，更有利于市场的发展，也能让品德和技能双优的家政人员脱颖而出，获取更多的报酬。面对市场，行业不该再放任自流，而应该主动求变，严格要求，细化市场，才能让行业逐步繁荣起来。一方挣得到钱另一方却得不到专业的服务，无论对雇主还是对从业者来说，都是种悲哀。
