还有没几天就是鸡年春节啦!
然鹅一年一度的“保姆荒”又将如期上演。
不管是为了顺利请到新的月嫂,
还是为了留住之前在岗的保姆。
很多雇主也是绞尽脑汁,
除了许诺春节假期给予3倍工资以外,
还纷纷在过年时封一个“大红包”来留人。
而一些家政公司和月嫂、保姆
则趁机狮子大开口,漫天要价!
那么春节行情价果真如此吗?
过去的2016年第四季度家政行情来了,
它最具参考价值!!!
在这份最权威的家政服务指导价里
你会找到答案哦↓
服务
类型
高位数
中位数
低位数
养老护理
住家制
(元/月)
5161
4050
3369
母婴护理
住家制
(元/月)
10518
8667
6389
育儿嫂
住家制
(元/月)
8532
5540
3757
综合家务
住家制
(元/月)
6677
4575
3660
钟点工
小时工制
(元/时)
38
30
25
全日制家政员
早出晚归型
(元/月)
6728
4438
3370
(上海市家庭服务业行业协会发布)
Ps.家政服务员工作年限、技能等级和服务质量与薪酬水平有着重要联系,也是确定家政服务员工资薪酬的重要依据。
值得一提的是,四季度指导价与三季度相比基本持平。
--------我是一条讲道理的分割线,谢谢--------
最后想说,春节是国人心目中最重要的节日,
也是一年当中一个很特殊的时期,
家政从业人员和雇主之间,
理应互相体谅、彼此理解。
用丰厚的过年红包来挽留月嫂和保姆,
不让她们回家过年,也是有违人情的。
作为雇主,不妨多点亲力亲为意识,少点“保姆依赖”。
毕竟春节法定假期才7天,即便加上节前节后,也不过一个月左右的时间,劳累一点,辛苦一点,很快也就过去了。
所以,这个春节别再花高价求保姆啦~
【胖丁综合编辑】