还有没几天就是鸡年春节啦!

然鹅一年一度的“保姆荒”又将如期上演。

不管是为了顺利请到新的月嫂,

还是为了留住之前在岗的保姆。

很多雇主也是绞尽脑汁,

除了许诺春节假期给予3倍工资以外,

还纷纷在过年时封一个“大红包”来留人。

而一些家政公司和月嫂、保姆

则趁机狮子大开口,漫天要价!

那么春节行情价果真如此吗?

过去的2016年第四季度家政行情来了,

它最具参考价值!!!

在这份最权威的家政服务指导价里

你会找到答案哦↓

服务

类型

高位数

中位数

低位数

养老护理

住家制

(元/月)

5161

4050

3369

母婴护理

住家制

(元/月)

10518

8667

6389

育儿嫂

住家制

(元/月)

8532

5540

3757

综合家务

住家制

(元/月)

6677

4575

3660

钟点工

小时工制

(元/时)

38

30

25

全日制家政员

早出晚归型

(元/月)

6728

4438

3370

(上海市家庭服务业行业协会发布)

Ps.家政服务员工作年限、技能等级和服务质量与薪酬水平有着重要联系,也是确定家政服务员工资薪酬的重要依据。

值得一提的是,四季度指导价与三季度相比基本持平。

--------我是一条讲道理的分割线,谢谢--------

最后想说,春节是国人心目中最重要的节日,

也是一年当中一个很特殊的时期,

家政从业人员和雇主之间,

理应互相体谅、彼此理解。

用丰厚的过年红包来挽留月嫂和保姆,

不让她们回家过年,也是有违人情的。

作为雇主,不妨多点亲力亲为意识,少点“保姆依赖”。

毕竟春节法定假期才7天,即便加上节前节后,也不过一个月左右的时间,劳累一点,辛苦一点,很快也就过去了。

所以,这个春节别再花高价求保姆啦~

【胖丁综合编辑】