在接受行政处罚十多天后，2019年1月3日上午，王华礼又被所属的家政公司通知解约。公司在解除劳动合同通知书中说，王华礼“存在严重违反公司规章制度的行为”。
该家政公司的相关人员对媒体表示，该行为就是指王华礼受到警方行政处罚，警方通报中认定王华礼的行为违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》。此外，其盗取私人监控影像的行为，也违反了公司的员工手册。因王华礼从事的是对家政阿姨和育儿师的培训工作，而这类职业恰巧对顾客的隐私保护特别重视，所以公司不希望作为培训师的王华礼在隐私保护方面出现问题。
王华礼在被解职后，委托了律师进行维权。1月6日，其代理律师在接受媒体采访时称：公司以“严重违反单位规章制度”为由解除与王华礼的劳动合同是错误的，下一步，律师将代表王华礼与用人单位进行沟通，也不排除以违法解除劳动关系为由申请劳动仲裁或提起诉讼。
独家对话：连续监看19天，选择曝光为能剥夺女童父母抚养权
王华礼：(2018年8月份)我当时在东莞做一个免费的育儿培训，她知道我这边有培训就过来了，实际上她就是为了躲刘某华(女童父亲)。她不是正常来参加培训的人，因为来参加培训的人基本上都是想挣钱，我问你们想挣多少钱，有的说七八千，有的说五六千，她说有个两三千都可以了，我一听觉得太奇怪了，然后我就私下找他，我说你来的目的是什么，她说她是被人家伤害了，没地方去了，就来了我这里。她说钱多少不要紧，只要是能躲那个人。
大河报·大河客户端：钟某云与刘某华是什么关系?
王华礼：他俩认识大概三年时间了，他们之前是牌友，后来刘某华性侵了她，还一直定位威胁、恐吓她，后来她没地方躲了，就到我这边来求助。后来刘某华又入侵了这位女士(钟某云)的支付宝帐户盗了钱，还申请了贷款并卷走了。我带这位女士去报案了，警方没有受理。
曾连续监看女童家里19天，为了完成证据
大河报·大河客户端：为什么要去监看刘某华家的监控?
王华礼：钟某云支付宝被盗窃了，我们去报案，警方不处理。我们又去信访后警方处理了，但是没有立案。(警方)就把刘某华也叫到派出所，我们就回家等，但是不知道处理结果。因为刘某华之前在钟女士的手机上登录过自己家的监控，留有帐号，她(钟某云)以前看到过他(刘某华)登录，她就尝试着猜了一下(密码)，猜对了，结果登进去了。登进去之后，我是想看一下刘某华是被刑拘了还是被放回家了，没想到在这个过程中无意发现了虐童事件。
大河报·大河客户端：为什么在9月份就发现了家暴，却在12月22号才曝光?
王华礼：中间我们一直在监看，我原本希望能截取一个月的时间，也就是30天都在打孩子这个画面。因为必须要证明他每天都在打孩子嘛，否则虐待是不成立的，打一次不能算虐待，所以我们有积攒，想把这件事坐实：证明他这是虐待孩子。但是到第19天的时候，他们应该是发现监控被人家登录了，所以修改了密码。
大河报·大河客户端：那么您连续19天的观察，就是为了能够有足够的证据支持?
王华礼：对，因为法律上规定虐待必须是一个连续的打骂的过程。
选择曝光而非报警，为了能剥夺女童父母的抚养权
王华礼：首先第一点，我们当时正在跟警方报案(钟某云支付宝被盗案)，但情况很不理想，警方没有立案。第二点，因为我自己是做婴幼儿养育的，我知道剥夺父母对孩子的抚养权是一个非常难的事情，当时我就想联合反家暴组织，把这件事做成一个案例。这个女孩儿受到的心灵伤害是非常大的，她必须要换到一个温暖的生活环境里面去。所谓温暖不仅是身体上的，更是感受上的。
有网友问我说，你看了这么多监控，你在监控画面里有没有看到温馨的画面?我说我真的没有。从来没看到过父母亲跟孩子之间欢笑的画面，从来没有过，那个女孩从来都是木呆呆地坐在那里写作业，然后干活。
大河报·大河客户端：你希望让孩子离开父母，换一个生活环境?
王华礼：对，不然等孩子再回到这个家庭的时候，他的父母亲会因为这个事情，受到社会的歧视，包括工作上的困难，他们控制不了情绪的时候，会把所有的错归于这个女孩儿。他们在没有监控的情况下，会变本加厉地伤害这个孩子。这种伤害会导致孩子形成一个错误的自我认知，会认为自己活得没有意义，认为自己是一个累赘。
大河报·大河客户端：在事情曝光后，警方是什么时候联系你的?
王华礼：警方第一时间就把我拘了，我被拘的时间比女童的父亲还要早几个小时。
大河报·大河客户端：当时警方拘留你的理由是?
王华礼：说我伤害了这个女孩的父母，人家在家里打个孩子，我就给人家把家丑外扬，严重侵犯了人家的隐私权。
大河报·大河客户端：你自己认为这个事算不算侵犯隐私呢?
至今不愿公开公司名字，称对公司仍有感情
大河报·大河客户端：您什么时候到现在这家公司任职的?怎么入职的?
王华礼：2017年12月，我参加了电视招聘节目《非你莫属》。当时我就是奔着这家公司来的。别的公司给了更高的薪水，我也没有选择。包括到现在(被解职后)，网上有很多人问我，为什么不把公司名字说出来?我一直都没说，就是因为我对公司是有感情的。
大河报·大河客户端：公司在通知解约之前有没有提前和你沟通过?
王华礼：我是突然接到通知，要求我马上离开，事先没有任何沟通，我也感到非常意外。
大河报·大河客户端：你对公司给出的解职理由认同吗?
王华礼：我是不认同的，我也跟公司讲了，这个事情首先我觉得是一个正义的事情，另外我对行政处罚本身也是有异议的，正在申诉中。但是公司认为我(的行为)不符合公司的价值观，所以要求我马上签字离开。
大河报·大河客户端：您签过字了?
王华礼：对的，我签了。
