社区服务业门类多、门槛低、吸纳就业能力强，是增加就地就近就业岗位、促进困难群里就业增收的有效渠道。

近年来，闵行区认真践行“人民城市人民建，人民城市为人民”重要理念，坚持稳中求进工作总基调，始终将“稳就业”摆在重要位置，将发展社区服务业作为扩大就业容量、提升就业质量的重要抓手，为闵行建设创新开放、生态人文的现代化主城区提供强大助力。

一起来看看吧~~~

大力发展养老托育服务

养老方面，“十三五”期间，闵行各项养老服务改革任务全面完成，新增社区综合为老服务中心79家、日间照护中心40家、老年助餐服务点40家、社区老年人示范睦邻点158家，建成社区嵌入式为老服务设施125个，共提供了1381个社区居家养老护理岗位。

托育方面，闵行加快推进各类托育机构建设，在解决3岁以下幼儿家庭入托需求的同时，积极创造更多就业岗位，助推社区就业创业发展。截至目前，累计开设托育机构27家，其中普惠性18家、非营利性4家、营利性5家，累计招收各类保育人员345名。

促进家政服务业提质扩容

作为全国32个家政服务业提质扩容“领跑者”行动重点推进城区之一，闵行出台了《关于开展家政服务业提质扩容“领跑者”行动试点工作方案》，扎实推进试点工作，确定培育悦管家等4家规模较大、管理规范、运作良好的家政服务示范企业，并依托全区101家邻里中心，打造特色“社区家政服务站”创新模式，建设莘庄莘福家园•春申邻里中心、七宝七韵家园•皇都邻里中心等一批特色家政示范社区。截至2020年底，帮助超过2万人进入家政行业，进一步拓宽了就业渠道。

加快早餐工程等社区商业发展

闵行区通过结合标准化菜市场改造，完善早餐门店配套，创新“农贸市场+早餐服务”模式，依托全区1400个小型超市（便利店），增设早餐模块、丰富早餐品类，推广“便利店+早餐服务”模式；以商务区、地铁站、公交站、商圈、居民区为重点，合理布局一批新型流动餐车和早餐驿站，推广“网订柜取”的新模式。截至目前，全区共有早餐零售网点3178家，在推进产城融合、促进就业创业中发挥了重要作用。

打造特色创业型社区

全区14个街镇逐步树立起“一镇一品一星”，营造“百花齐放”“各具特色”创业型社区生态，形成“科创吴泾”“创ing江川”“乐创颛桥”“慧创马桥”等服务品牌，并创立浦江“园区大联盟”、七宝“极创48小时”、新虹“创聚小屋”等服务项目。2018年至今，累计帮助成功创业2251人，带动就业8633人。

支持困难群体社区就业创业

延伸区、街镇、村（居）委三级链式服务，建立主动登门、专人入户、逐人推荐制度，做好送岗位、送政策、送指导和陪同求职者面试服务新模式。开展就业援助月活动，设立专场“招聘直播间”，组织线下面试会，帮助各类就业困难人员、残疾登记失业人员、零就业家庭成员早日实现就业。

就业援助月期间，全区共举办线上招聘会10场，线下招聘会4场，约有245家企业提供900余个岗位，帮助404名服务对象实现就业，其中残疾人就业22人，公益性岗位就业73人；走访服务对象154人，其中残疾人16人；帮助就业困难人员享受政策233人。截止7月底，已累计举办面试会322场。

挖掘社区公共服务岗位

建立与福利企业共建合作机制，为残疾人、刑释解教等就业困难人员，挖掘工勤辅助性岗位及托底安置岗位。遴选一批区内优质企业成为大学生实践基地和青年见习基地，为应届毕业生及35岁以下长期失业青年提供实习和见习机会。截止7月底，共有见习和实践基地91家，注册学员人数526人。

此外，全区14个街镇（工业区）均已成立一家就业援助服务社的民办非企业单位，吸纳就业困难人员从事社区的“保洁、保绿、保安、保序”等社会公共服务性工作，享受岗位补贴、社保补贴，打造闵行“就业援助基地”。截至今年5月底，就业援助服务社累计就业人员754人。

素材提供：闵行发改委、分保处